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Saturday, September 29, 2012

Asuna <3


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  1. 1 COMPILADO PROVA DE ÉTICA E LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL UNIP 2018.2

    1 - A personalidade da pessoa Jurídica começa com a inscrição de seus atos constitutivos, estatutos sociais, contrato social ou compromissos no registro público competente e termina?
    E) Com a sua dissolução ou falência
    2 - Não é uma espécie de patente protegida pelo Direito Industrial.
    D) O nome Empresarial
    3 - Acerca da propriedade industrial, assinale a opção incorreta:
    e) São registráveis o desenho industrial e as invenções.
    4 - Entre as opções abaixo não são consideradas empregado pela CLT o trabalhador:
    e) Autônomo.
    5 - Podemos considerar trabalho noturno aquele.
    c) Cuja hora tem 52 minutos e 30 segundos
    6 - O princípio da dignidade humana é um dos fundamentos que encontramos quando analisamos o Art 1º da CF, e, entre os demais fundamentos encontramos:
    c) Soberania e Cidadania
    7 - O objeto do Estudo do Direito Constitucional é:
    c) A constituição
    8 - Se a ética pode ser entendida como a forma com que o indivíduo se comporta em sociedade e a moral pode ser definida como a sociedade enxerga este e seus atos perante ela. Qual a diferença básica entre ética e moral?
    e) A ética é uma ciência e a moral é o objetivo dessa ciência.
    9 - Em relação ao Código de Defesa do Consumidor, assinale a alternativa correta:
    d) O fabricante, produtos, construtor e o importador respondem, independentemente da existência de culpa pelos danos causados por defeito de projeto, fabricação, construção, montagem, formulas etc.
    10 - O empregado não tem direito ao aviso-prévio quando ocorre a:
    a) Rescisão antecipada do contrato de experiência.
    11 - Quais são as fontes formais de direito?
    d) Lei, costume, princípios gerais de Direito, jurisprudência e doutrina.
    12 - Analise as proposições abaixo e marque a alternativa correta com relação ao contrato de trabalho, ou seja, em face do acordo de vontades entre empregado e empregador, pelo qual se estabelece as condições de trabalho:
    c) O Contrato é oneroso porque há uma contraprestação, ou seja, paga-se o salário em troca de prestação de serviço
    13 - Podemos identificar a relação de emprego a partir de seus elementos característicos. Acerca desse assunto, julgue os itens seguintes e assinale a alternativa incorreta:
    b) Empregador é a pessoa individual ou coletiva que admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços e que, observando as modernas doutrinas da cogestão e da participados dos empregados nos lucros, estará autorizada a partilhar com esses os riscos do empreendimento.

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  2. 2 COMPILADO PROVA DE ÉTICA E LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL UNIP 2018.2
    14 - Sabemos que a justa causa ocorre diante de uma falta grave. Indique qual das afirmativas abaixo apresenta uma causa falsa que motive uma demissão:
    Improbidade, incontinência, advertência, embriaguez habitual
    15 - O indivíduo tem a liberdade de tomar uma decisão, de cumprir ou não as regras estabelecidas, mas as consequências podem ser distintas. A sanção pelo descumprimento da regra moral será:
    Da consciência
    16 - Na extinção do contrato de trabalho Por prazo determinado, o empregado não tem direito ao levantamento dos depósitos do FGTS.
    17 - São requisitos para a ação renovatória:
    I O contrato a renovar tenha sido celebrado por escrito e com prazo indeterminado
    II O prazo mínimo de contrato a renovar ou a soma dos prazos interruptos dos contratos escritos seja de três anos
    III O locatário esteja explorando seu comercio, no mesmo ramo, pelo prazo mínimo e interrupto de três anos.
    e) Apenas a afirmativa III está correta.
    18 - Acerca das regras de remuneração de empregados com relações de trabalhos registas pela CLT, assinale a alternativa incorreta:
    e) admitido o pagamento de salário em unidades, até o máximo de 50% do valor. Os outros 50% devem ser necessariamente entregues em dinheiro.
    19 - De acordo com a NR-2 Inspeção Prévia todo estabelecimento novo, antes de iniciar as atividades, deverá solicitar aprovação de suas instalações:
    b) Ao órgão regional do Ministério do Trabalho e emprego
    20 - A negociação coletiva é um procedimento que visa superar as divergências entre as partes seja, empregador e empregado. Caso a negociação resulte frustrada, não haverá a produção de norma coletiva. Dentre as alternativas abaixo, qual delas apresenta um exemplo de norma coletiva
    b) Jurisprudência
    21 - A Convenção Coletiva do Trabalho é aquela que firma entre um :
    a) Sindicato de trabalhadores e um sindicato de empregadores
    22 - O conjunto de leis que impera no Direito Civil é o das leis contidas no Código Civil, que é dividido em duas partes
    C) Geral e especial
    23 - Conforme a NR-6, cabe ao órgão regional do Ministério do Trabalho e Emprego:
    a) Certificar os equipamentos de EPI
    24 - É considerado incapacidade parcial permanente:
    d) A perda parcial da capacidade de trabalho
    25 - A prevenção na saúde e na segurança do trabalho busca diminuir as estatísticas dos acidentes com os colaboradores, desdobrando-se em duas funções, das quais podemos citar:
    R: Controlar emergências.

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  3. 3 COMPILADO PROVA DE ÉTICA E LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL UNIP 2018.2
    R: Controlar emergências.
    26 - Constitui crime contra as relações de consumo previstas no Código de Defesa do Consumidor:
    R: Dificultar o acesso do consumidor às informações que sobre ele constem em cadastros, bancos de dados, fichas e registros.
    27 - O artigo 41, do Código de Defesa do Consumidor, trata do fornecimento de produtos ou serviços sujeitos ao regime de controle ou tabelamento de preços. Assinale a alternativa incorreta sobre esse artigo.
    R: O artigo 41, do Código de Defesa do Consumidor, trata do fornecimento de produtos ou serviços sujeitos ao regime de controle ou tabelamento de preços. Assinale a alternativa incorreta sobre esse artigo.
    28 - O artigo 63, do Código de Defesa do Consumidor, prevê detenção e multa, caso o fornecedor:
    Omitir dizeres ou sinais ofensivos sobre a nocividade ou periculosidade de produtos nas embalagens, nos invólucros, recipientes e propagandas.
    Considerando essa norma, assinale a alternativa incorreta.
    R: Os fornecedores não precisam se preocupar com as embalagens, recipientes ou invólucros; qualquer tipo deles serve para todos os produtos e sua
    utilização não está especificada em nenhuma norma legal.
    29 - São direitos básicos do consumidor, exceto:
    R: A adequada e eficaz prestação dos serviços públicos e privados em geral.
    30 - Uma empresa, possuindo em um mesmo município mais de um estabelecimento, constituirá a sua CIPA na seguinte forma:
    R: Uma CIPA para cada estabelecimento de forma independente.
    31 - A negociação coletiva é um procedimento que visa a superar as divergências entre as partes, ou seja, empregador e empregado. Caso a negociação resulte frustrada, não haverá a produção da norma coletiva. Dentre as alternativas, qual delas apresenta um exemplo de norma coletiva?
    R: Acordo coletivo.
    32 - O trabalho é um direito fundamental e social cujo objetivo é:
    R: Proteger e avançar no exercício das necessidades humanas básicas e
    assegurar condições materiais para uma vida digna.
    33 - Quando falamos do Marco Civil da Internet, sabe-se que se trata de uma lei que estabelece:
    R: Direitos e deveres na utilização da internet no Brasil.

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